Ahoj kolegové. Mám na vás dotaz. Na rovinu řeknu že dělám pro ČP. Jsem tam od roku 2009. V polovině 2011 došlo ke změně manažera a já omezil svojí aktivitu na minimum. Teď máme nový obchodní model. V podstatě to znamená jediné. Všichni máme pevně dané provize za smlouvu. Ale jen někteří mají koeficient 1.0 zatímco ostatní 0.8. Samozřejmě to není příjemné a tak se ptám, je vůbec možné aby pojišťovna dělala v základní provizi rozdíl? Samozřejmě že jsou bonusy za život, auta a podobně. Ale základní provize by měla být pro všechny stejná ne? Ono je to i docela demotivující. Uděláte provize za deset a máte osm.
Má na to tedy pojišťovna právo? Jak to vidíte?
Souhlas nebo nesouhlas?
0
1