Toto téma obsahuje celkem 14 odpovědí. Do diskuze (10 diskutujících) se naposledy zapojil uživatel 
a poslední změna proběhla 9 roky a 11 měsíci.
Dobrý den,
pracovala jsem pro společnost axa,nejdřive byla tato pozice oznacena jako administrativni prace ale pak se z toho samozřejmě vyklubalo pojišťovnictví. Ale to už jsem měla vyřízený ŽL,atd,takže jsem to teda zkusila. Bohužel. Nalákání jsem byli na 10tis měsíčně po dobu 6měsíců, pokud budeme dělat to co po nás budou naši manažeři chtít. (žádný plán kde by byly uvedeny počty smluv, nebo objemy které plnit jsme neviděli.) Par smluv jsem tedy udělala,objem dokonce překročila,ale na celých 6 měsíců. Ale po dvou měsících jsem to vzdala a už také přestala dostávat motivační odměny. Asi po roce jsem dala výpověd a dva měsíce nato mi přišel dopis (poslán obyčejně i bez originálního podpisu) o vypořádání, kde po mě chtějí vrátit něco málo přes dvacet tisíc. Nevím co s tím dělat, kusy i objem za ty dva měsíce jsem splnila, na nic takoveho mě ve firmě neupozornili, ale ať používám jakékoli argumenty (komunikuji s oddělením pro pohledávky emailem) stále to chtějí zaplatit.
Zase ta AXA :) mohli by se přejmenovat na cirkus AXA, lístek bych si koupil, abych se pobavil.
Rozhodující je smlouva, kterou jste podepsala. Co je psáno to je dáno. Pokud je ve smlouvě ujednáno v nějakém bodě doplácení nebo penalizace, nic s tím neuděláte. Pokud Vás ovšem penalizují neprávem, sjednejte si právníka, ale obávám se, že oni vědí co dělají. Navíc spoustu Vašich smluv mohl někdo přebouchat a tak vlastně musíte hradit storno poplatky.
Dobrý den,
pořádně si přečtěte smlouvu o spolupráci. Vím, že i jiné společnosti nabízejí motivační příspěvek pro začátečníky, který je nutno vracet v případě ukončení pracovního/“spolupracovního“ poměru v nějaké časové lhůtě. Chce to číst veškeré papíry a nevěřit slovům typu – to je standardní papír, nad kterým není třeba moc přemýšlet.
Ovšem například u UNIQA pojišťovny se to na rovinu uvádí při náboru.
to já mám také jeden příspěvek,
Pracovala jsem pro firmu Broker Expert – způsob náboru byl hodně zajímavý a podpisy smluv ještě zajímavější. Nicméně, pod touto firmou jsem vypracovala nějkolik hypoték – cca v hodnotě okolo 40.000 absolvovala jsem školení na hypotečního specialistu a obdržela certifikáty,Jaké bylo ale moje překvapení, když jsem se dožadovala provizí za svou práci.
Ekonomickým náměstkem mi bylo sděleno,že jsem žádné hypotéky nedělala a nemám na nic nárok.
Když jsem tuto záležitost předala právníkovi,tak mu právní oddělení Broker Expert není schopné ani odpovědět.
celá záležitost se bude řešit soudní cestou, ale pro ostatní bych jenom chtěla upozornit na praktiky společnosti,aby někdo špatně nenaletěl jako já.
A ještě bych chtěla upozornit na bonusy pro nové klienty – pokud splní objem tak je vyplácen kompenzační bonus – nikdy si jej neberte!!! a ani půjčky od „hodné firmy“
Protože tato firma udělá vše pro to aby Vám vše naúčtovala zpět a ještě si k tomu nechá zaplatit právní zastoupení – takže pak za „výhodnou pomoc od firmy“ zaplatíte jednou tolik!!!!
Tak to je pro Broker Expert špatná, velmi špatná vizitka. Řádně vyplácené provize v dohodnuté výši jsou alfou a omegou naší práce. A to se Aleno ani raději neptám, z čeho jsi žila po dobu, kdy ses těchto provizí doprošovala…držím palce, ať vše dobře dopadne :0)
Souhlasím, doložky tohoto typu ve smlouvách s pojišťovnami bývají – pokud dojde k ukončení smluvního vztahu do několika měsíců/let, musí se část (nebo dokonce celá) dodatková odměna vrátit.
Nicméně jak už psali kolegové přede mnou, toto vše by mělo být uvedeno v předmětné smlouvě. Takže se obávám, že se této pohledávce nevyhnete. Zkuste si případně domluvit splátkový kalendář – pokud je ještě čas :-)
Dobrý den,
přímo ve smlouvě o obchodním zastoupení toto nemám, ale zrejme to bude v obchodnich podminkach nebo ve vnitrnich predpisech. ty bohuzel nemam a ani jsem je neviděla na pobocke mi to taky samozrejme nerekli. Ale v zaveru smlouvy je, ze s nimi souhlasim,takze tim se branit nemuzu. Jedná se o ředitelství v Ostravě. V den nastupu jsem je hned nepodepisovala,ale na obou mám stejné datum. Registraci u ČNB mám. Víte, když jsem se rozhodla odejít, tak jsem se s vedením domluvila, ze kdyz jeste donesu nejake kusy ŽP, tak že budu mít vše splněno a nemusím se bát, že bych měla něco vracet. Bohužel jsem si to nenechala dát písemně.
1. Musím se pozastavit hned u první věci a tou je způsob náboru. Jestli mám jít dělat administrativu a skončím jako obchoďák v terénu, tak to podle mě nese znaky klamavého jednání, ale to je jen můj názor, dotyčná instituce si to jistě obhájí.
2. Nezná se mi na tom to, že by jste oznámila odchod, nikdo Vám nic neřekl, Vy odešla a najednou vám přišel dopis od jiné společnosti, která vymáhá dluhy.
V první řadě bych prostudoval smlouvu. O něco se firma, která to vymáhá musela opřít.
Chtěl bych vědět, co je to vyhodnocení motivační provize? Skutečně jste nedostala dřív os AXA nic? Pokud ne, tak jak můžete nějakou motivační provizi vracet?
Mám pocit, že s vymahačskou firmou v zádech se někdo spoléhá, že si běžný smrtelník nebude brát právníka (zvláště jde-li o pár tisíc a radši zaplatí. Komunikujte s Axou, ať vám to neprodleně objasní, za co přesně tyto peníze účtuje.
Vážená paní, nějak se mi to co píšete nezdá.
Ono to mohlo býti i trochu jinak. Píšete, že máte jak VPZ, tak PPZ, ale ty kolegy, co já znám u Allianz, tak mají VPA. Možná zde je těch 10.000,-Kč. Ono se dnes platí za každou novou registraci a neplatí se za převod registrace.
No a ten zbytek jsou zřejmě peníze, které Vám Allianz vyplatila tak nějak do začátku, ale nebyly zadarmo, byly něčím podmíněny, např výkonem a dobou spolupráce.
Pokud jste již dááávno měla oprávnění od ČNB a ne jedno, proč jste šla k jednobarevné společnosti???
—
Než jsem to dopsal, tak to tam dal o ČNB i Roman
:-)
Reklama
Pro reakci na toto téma se musíte přihlásit.